La creació de la figura de roving researcher (investigador/a itinerant) permetrà donar cobertura a la mesura 15 del Pla d’Igualtat de Gènere de l’IDIBAPS. Aquesta mesura té com a objectiu contrarestar els efectes que la maternitat i/o cura de fills/filles petits tenen en la carrera investigadora de les dones, especialment d’aquelles que ocupen o tenen opcions d’ocupar posicions de lideratge en la recerca.
Per aquesta posició es busca una persona investigadora postdoctoral que pugui dur a terme tasques experimentals com també de gestió, per tal que contribueixi a mantenir l’impuls del projecte de recerca en curs durant l’absència de l’investigador/a que està de baixa o permís. Es preveu que el/la roving researcher pugui donar suport simultàniament a 2-3 projectes i que la seva contribució pugui ser reconeguda en les publicacions resultants o en la propietat intel·lectual generada.
L’oferta de feina està oberta fins el proper 22/02/2024. Trobareu tota la informació al següent enllaç: https://www.clinicbarcelona.org/uploads/media/default/0012/49/25c5d72e48dea924dda6772ef8ba2eed25f9113d.pdf
